岗位职责:1、基于公司发展战略和业务发展需要,制定核心人才战略规划、人才队伍建设规划、干部选拔与培养规划,建立公司人才培养与培训体系,员工晋升与淘汰管理机制,完善用人资格标准体系,打造核心人才队伍(侧重人才培养方向); 2、根据公司战略要求,制订公司人员配置规划,建立公司招聘选拔体系,负责与组织公司的招聘配置管理工作。(侧重招聘配置方向)。任职要求:1、男女不限,正规院校本科以上学历,工科背景优先;2、10年以上人力资源工作经验,有大型集团组织发展经验,有工程公司经验者优先;3、有工程类公司工作经验者优先;招聘副总监有猎头工作经验优先; 4、有激情,成就导向强,沟通能力、思考能力和推动能力强。
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人力资源总监职业大全:
- 公司性质:中外合资
- 所属行业:其它类
- 所在地区:广东-广州市
- 联系人:黄小姐/谭小姐
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工作地址
- 地址:广州市广州大道中289号南方传媒大厦B座22层